5月から組織が変更になり、教育研修課が設立しました。 各個人それぞれに必要なオーダーメイドの研修を行っていきます。 今回は、2年目の社員を対象として、新人からの脱却(新たなスタート)を 大きなテーマとして研修を行いました。保険薬剤師として、更なる成長の為に 必要な項目を、事例検討、討論会、ロールプレイング等を通じて学びました。

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